本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 报名时间及联系方式

随着社会的不断发展，人们对于知识和文化的需求日益增长，图书馆作为社会公共文化服务体系的重要组成部分，承担着为广大读者提供优质阅读服务的重要职责，东安县图书馆作为本地区的知识宝库和文化交流中心，一直致力于提升服务质量与水平，满足读者多元化的阅读需求，为了更好地服务读者，东安县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘岗位及职责

1、图书管理员

职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及排架工作；

（2）维护图书馆的秩序，引导读者保持安静、整洁的阅读环境；

（3）解答读者咨询，提供阅读指导和图书推荐；

（4）参与图书馆各类活动的组织与实施。

要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）热爱图书馆事业，具备良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备较强的责任心和团队协作精神；

（4）熟悉计算机操作及办公软件应用。

2、图书馆技术维护员

职责：

（1）负责图书馆自动化系统的日常维护和升级；

（2）负责图书馆电子设备的维护与管理；

（3）参与数字化图书馆建设，进行资源整理和数字化加工；

（4）为图书馆内部提供技术支持，解决读者使用技术问题。

要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络、数据库原理及操作系统；

（3）具备较强的学习能力和解决问题的能力；

（4）具备良好的服务意识和团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请前往东安县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

2、资格审查：招聘小组将对报名人员进行资格审核，符合条件的将通知面试。

3、面试：面试内容主要包括自我介绍、专业知识测试及综合素质评估。

4、体检：通过面试的人员需进行体检，体检合格后方可录用。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用人员，并通知其办理入职手续。

待遇与福利

1、薪酬待遇：本次招聘人员薪资待遇按照东安县图书馆相关规定执行，根据个人能力及表现逐步晋升。

2、福利待遇：享受法定节假日休息、带薪年假、五险一金等福利。

3、培训与发展：提供完善的在职培训，鼓励员工继续教育与学习，为员工的职业发展创造良好环境。

报名时间及联系方式

报名时间：自即日起至XXXX年XX月XX日；

报名地点：东安县图书馆办公室；

联系人：X老师；

联系电话：XXXX-XXXX-XXXX；

邮箱：examle@example.com（仅用于网络报名）。

东安县图书馆始终坚持以读者为中心，致力于提供优质的阅读服务，我们诚邀热爱图书馆事业、富有创新精神的优秀人才加入我们的团队，共同为构建书香社会贡献力量，希望广大有志之士踊跃报名，共创美好未来！

在信息化、数字化的时代背景下，东安县图书馆不断推陈出新，致力于提升自身服务水平与效率，以满足广大读者的阅读需求，为此，我们急需招聘一批充满热情、富有创意的专业人才，共同推动图书馆事业的发展。

本次招聘旨在选拔优秀的图书管理员、图书馆技术维护员等人才，共同打造一支高素质、专业化的团队，我们将为新员工提供完善的培训与发展机会，让员工在工作中不断成长与进步，我们也将为员工创造良好的工作环境和福利待遇，使员工能够安心工作、享受生活。

东安县图书馆作为一个文化事业单位，承担着传播知识、服务读者的神圣职责，我们期望通过本次招聘，能够吸引更多优秀人才加入我们的团队，共同为构建书香社会、推动文化繁荣做出贡献，我们相信，只有通过不断引进优秀人才，才能够更好地满足读者的阅读需求，实现图书馆事业的持续发展。

在此，我们衷心感谢广大应聘者对我馆工作的关注与支持，我们期待与您携手共进，共创美好未来！让我们一起为构建书香社会、推动文化繁荣而努力！